Mensch und Organisation in Krisenzeiten
Organisationen der Zukunft – Menschlichkeit als Erfolgsfaktor
4.-8. Mai 2023 | #neuessowas
Rebecca Kramer & Oliver Groß
Mit der Anmeldung sicherst du dir einen 10%-Gutschein auf einen Einkauf bei Neuland. (Ausnahmen: Aktionsartikel, Ersatzteile und Artikel, die der Buchpreisbindung unterliegen)
Mit der Anmeldung erhältst du regelmäßig Informationen zum Kongress und unseren Partner und ab Start täglich Informationen und Links zu den jeweiligen Interviews zugesandt. Weitere Informationen zum Newsletter, der Protokollierung der Anmeldung, dem Versandanbieter, statistischen Auswertungen sowie Abbestellmöglichkeiten sind in der Datenschutzerklärung ausgeführt.
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Rezension
Rebecca und Oliver sind Teil der Geschäftsführung und treffen Entscheidungen nur gemeinsam. Denn das Ganze ist mehr als die Summe der einzelnen Teile… Sie teilen ihre Erfahrungen mit der partnerschaftlichen Führung. Vor allem: Bei jeder Entscheidung fragen sich die Beiden, ob das eigentlich Sonett und ihre Werte vertritt. Es kommt klar rüber: Privat und beruflich sind sie die Gleichen. Sie besprechen auch in der Freizeit, wie sie zusammenarbeiten möchten und sich und Sonett weiter entwickeln möchten.
Außerdem sprechen sie über Verantwortungseigentum. Welchen Unterschied macht es, dass die Geschäftsführung keinen Zugriff auf das erwirtschaftete Geld hat? Und dass die Gehaltspreizung bei 1:5 liegt?
Durch die Krisen tragen weiter die treuen Kund*innen. Die starke Verbindung mit Kund*innen und Lieferant*innen macht die beiden optimistisch, dass sie dieses schwierige Jahr in der Biobranche gut schaffen werden. Wichtig dabei sind „sensible Prozesse“. Was will wirklich entstehen? Als Beispiel beschreiben sie ein großes Recycling Projekt, welches durch den Dialog mit den Unverpackt-Läden entstand.
Das Gespräch klingt für mich vor allem durch und durch gesund - für die Mitarbeitenden, die Kund*innen und die Umwelt. Gerne mehr davon!
Tanja
Visual von Bikablo:
Dieser Kongress ist genau richtig für Dich, wenn ...
- Unsere Gesprächspartner:innen sind Unternehmer:innen, Führungskräfte, Angestellte und Facilitator:innen.
- Wir suchen Antworten, die von einer sozialen und ökologischen Zukunft inspiriert sind.
- Wir experimentieren mit alternativen Denk- und Organisationsmodellen, neuen Methoden und Tools.
- Wir lieben Menschen, Organisationen und deren Potenzial.
- Wir sind inspiriert von Partizipation, starken Beziehungen und Unternehmenskulturen.
- Wir teilen die Sehnsucht nach Wandel und ermutigen uns gegenseitig neue Wege zu gehen.
Lasse Dich auch von den anderen Expert:innen inspirieren!
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